반응형 직장생활2 근로자의 날, 프리랜서·비정규직도 혜택 받을 수 있나요? 근로자의 날, 프리랜서·비정규직도 혜택 받을 수 있나요? 🤔안녕하세요 여러분! 혹시 오늘 쉬고 계신가요?5월 1일은 바로 ‘근로자의 날’인데요, 회사 다니는 정규직만의 날이라고 생각하기 쉽죠?그런데 프리랜서, 계약직, 일용직, 아르바이트처럼 다양한 형태로 일하고 계신 분들은 “나도 유급휴일이 될까?” “수당은 어떻게 되는 거지?” 같은 궁금증이 많으실 거예요.오늘은 근로자의 날이 누구에게 적용되는지, 프리랜서와 비정규직이 받을 수 있는 혜택은 무엇인지 명확하게 정리해드릴게요!📋 목차 근로자의 날, 적용 대상은 누구? ✅ 프리랜서와 특수고용직, 해당될까? 🧑💻 아르바이트와 단시간 근로자는? ⏰ 수당 미지급 시 대처 방법은? ⚠️ 확인하면 좋은 관련 자료 모음 📚 자주 묻는 질문 (FAQ.. 2025. 5. 2. 근로자의 날에 알아두면 좋은 직장인 노동권 5가지 근로자의 날에 알아두면 좋은 직장인 노동권 5가지 🧾안녕하세요 여러분! 근로자의 날 잘 보내고 계신가요?매년 5월 1일, 직장인에게는 그냥 '하루 쉬는 날'이 아니라 노동권을 되새기는 의미 있는 날이라는 점, 알고 계셨나요?하지만 많은 분들이 “어디까지가 내 권리일까?”, “부당한 대우를 받았을 때 어떻게 대응하지?” 같은 고민을 하곤 하죠.그래서 오늘은 근로자의 날을 맞아 직장인이 꼭 알아야 할 노동권 5가지를 알기 쉽게 정리해드릴게요!📋 목차 근로자의 날은 유급휴일! 무조건 쉬는 날일까? 🛌 최저임금, 수습·주휴수당 포함 계산하는 법 💰 주 52시간제, 나는 적용 대상일까? ⏱ 출산휴가와 육아휴직, 어떻게 쓸 수 있을까? 🤱 부당해고란 무엇이고, 어떻게 대응해야 할까? ⚖️ 자주 묻.. 2025. 5. 2. 이전 1 다음 반응형
