반응형 형식적계약1 근로계약서에 기재된 사업장이 실제 근무지와 다르다면? 불이익 가능성과 법적 대응 정리! 근로계약서에 기재된 사업장이 실제 근무지와 다르다면? 불이익 가능성과 법적 대응 정리! ⚖️안녕하세요, 여러분! 😊여러분은 근로계약서 작성할 때 '근무지'가 어디로 기재되어 있었는지 기억나시나요?그런데 실제로는 A지점에서 일하고 있는데, 계약서는 B지점으로 되어 있다면... 뭔가 꺼림칙하죠.실제 현장에서는 이런 일이 꽤 흔하게 발생해요. 고용주가 국가 지원금을 신청하거나 인원요건을 맞추기 위해 의도적으로 다른 지점으로 계약서를 쓰는 경우가 있기 때문인데요.이럴 때 근로자가 책임을 져야 하는 건 아닌지, 불이익을 받게 되는 건 아닌지 걱정되실 수 있어요.오늘은 실제 근무지와 계약서상의 근무지가 다른 경우 어떤 문제가 발생하는지, 근로자는 어떻게 보호받을 수 있는지를 알기 쉽게 정리해드릴게요! 💡📋 목.. 2025. 4. 22. 이전 1 다음 반응형
